Cos’è Cassa Colf

La CAS.SA.COLF (Cassa Sanitaria Colf) è uno strumento pensato per fornire prestazioni socio-sanitarie assistenziali ed assicurative che il sistema pubblico non eroga, sia ai datori di lavoro sia ai dipendenti collaboratori familiari.

Ispirata al principio della mutualità e senza scopo di lucro, Cassa Colf è stata costituita dai firmatari del Contratto Collettivo Nazionale: DOMINA e FILDALDO in rappresentanza dei datori di lavoro e FILCAMS CGIL, FISASCAT CISL, UILTUCS UIL e FEDERCOLF in rappresentanza dei lavoratori domestici.

Chi deve versare?

Sono tenuti alla corresponsione dei contributi, sia datori di lavoro che i rispettivi dipendenti, nella misura oraria di euro 0,03, di cui 0,01 a carico del lavoratore. Sono iscritti alla CAS.SA.COLF tutti i dipendenti ed i datori di lavoro domestico in regola con i contributi di assistenza contrattuale. A beneficiare delle prestazioni sono i medesimi dipendenti iscritti, i datori di lavoro e/o i loro aventi causa.

Prestazioni diagnostiche

A fronte del pagamento di tale contribuzione contrattuale, la Cassa Colf riconosce alcune prestazioni, a patto che vi sia regolarità contributiva, per cui risultino versati gli ultimi quattro trimestri precedenti l’evento, e sia raggiunta la soglia minima di versamenti pari a € 25,00: ciò significa che per poter accedere alle prestazioni è necessario essere titolare di uno o più rapporti di lavoro da cui scaturiscano almeno 16 ore settimanali (anche due da 8 ore settimanali, o quattro da 4 ore settimanali).

Coperture e rimborsi

Modulistica